深圳最低工资2022年会上调吗

发布者:春日游 2021-12-22 14:15

最低工资标准是企业可支付给劳动者的最低劳动报酬,有助于保障劳动者的合法权益,避免有的企业以各种费用为由少发、扣发工资。人们的生活水平和生活成本在逐年增长,最低工资标准通常也会每2~3年就会调整一次。从2022年1月1日起哦,深圳实行新的最低工资标准。

深圳最低工资2022年会上调吗

会上调。根据深圳市人社局,深圳最低工资将在2022年1月1日起实施新标准,调整后的月最低工资上涨至2360元,每小时最低工资标准上涨至22.2元。此次调整超过了北京的2320元/月,在全国31个省、区、直辖市中仅次于上海。调整前,2021年现行最低工资标准为2200元/月,20.3元/小时。

深圳最低工资包括五险一金吗

包括五险一金的,但只包括职工个人缴纳的社保和公积金部分。如果是企业给职工缴纳的社保费用部分,是不能算在里面的。我国大部分地区最低工资标准包括个人缴费部分的五险一金,少数地区不包括,具体看各地政策。

提高最低工资标准有什么好处

有利于增加劳动者收入。适度提高最低工资标准,有利于提高劳动者特别是一线劳动者的劳动报酬,加强低收入家庭基本生活保障,实现居民收入增长与经济增长基本同步。

有利于吸引劳动力资源的积累。适度提高最低工资标准,可以向市场释放提高工资的信号,有利于吸引劳动力,对缩小全市劳动力市场需求缺口、促进实体经济健康发展具有积极影响。

有利于促进产业转型升级。适度提高最低工资标准,有利于促进企业提高技术创新能力和核心竞争力,促进高质量发展,加快产业转型升级和经济结构调整。

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