上班第一天一般是不用签劳动合同，上班第一天会有很多程序要办，也要看员工是否适应，当过了试用期后会选择签订劳动合同，具体看每家公司的情况规定来判断，其实也不需要那么急着签劳动合同的，要看适不适合。上班第 ...